ওপেন সোর্স জিআইএসের দিকে এগিয়ে যাওয়ার পক্ষে বিশ্বস্ত সংস্থা? [বন্ধ]


31

এই সাইটে বছরের ভাল অংশ ব্যয় করার পরে আমি দেখছি ওপেন সোর্স জিআইএস সম্প্রদায়টি কত বড়। আমি কেবল ভাবতাম এটি ইএসআরআই এবং অন্য কিছু নয়। এটি বলেছিল, আপনি কীভাবে অন্যকে ঠকাতে বা বোঝাতে শুরু করেন যে ওপেন সোর্স প্রোগ্রামগুলি ইএসআরআই পণ্যগুলির চেয়ে বেশি উপকারী হতে পারে?

আমি অন্যের তুলনায় একটিতে অন্যান্য বৈশিষ্ট্যগুলি সম্পর্কে বিশেষত জিজ্ঞাসা করছি না, তবে প্রকৃতপক্ষে উচ্চতর আপগুলি বোঝানোর চেষ্টা করছি যে অনুরূপ পণ্যটিতে চলে আসা যা উত্পাদনশীলতা, দক্ষতা এবং শেষ পণ্যের ক্ষেত্রে তুলনামূলক ফলাফল প্রদান করবে।

আমি অনুমান করি যে এটি শেষ পর্যন্ত কী পরিমাণে ফুটে উঠেছে, তা কি, দিনের শেষে, ব্যয় সাশ্রয়টি জিআইএস কর্মীদের ওপেন সোর্স সফ্টওয়্যারটি গ্রহণের জন্য গ্রহণ করতে পারে এমন সময়ের চেয়ে বেশি হয়?

উত্তর:


28

শুরু করার জন্য আমি গোটা ওপেন সোর্স বনাম মালিকানা ভিত্তি ছুঁড়ে ফেলে দিয়েছি এবং এর পরিপ্রেক্ষিতে এটি দেখতে "কী সরঞ্জামটি এখন আমরা যে সরঞ্জাম বি ব্যবহার করছি তার চেয়ে ভাল উপায়ে আমাদের কী প্রয়োজন হয়?"

তারপরে বিকল্প হিসাবে আপনি যে সরঞ্জামটির পরামর্শ দিচ্ছেন সেই সরঞ্জামটি আরও ভাল ফলাফল দেয়, বা সস্তা অধিগ্রহণের মূল্য, রক্ষণাবেক্ষণের মূল্য, শেখার বক্ররেখি ইত্যাদির মতো বিক্ষোভগুলি এবং স্পষ্ট উদাহরণগুলির অনুসরণ করুন। সুষ্ঠু ও ভারসাম্যহীন হোন, বিকল্পগুলি দুর্বল বা শূন্যস্থান রয়েছে এমন অঞ্চলগুলিতে চকচকে করবেন না।

ওপেন সোর্স এবং ব্যবসায়ের পক্ষে প্রায়শই উত্থাপিত পয়েন্ট হ'ল সমর্থন, ফোনের শেষে কেউ বা প্রশ্নের উত্তর দেওয়ার জন্য ইমেল থাকা। সংস্থাগুলি এখন প্রদেয় সরঞ্জামগুলি থেকে আসলে যে সমর্থন পাচ্ছে সেটির দিকে নজর দিন। কেবলমাত্র "ইন্টারনেট থেকে" বনাম সেই পেইড টেক সাপোর্ট দ্বারা প্রশ্নের উত্তরগুলি কতবার এবং কত গভীরতায় আসে? আসলে এর জন্য ডেটা এবং উদাহরণ সংগ্রহ করুন। আগের মতো ন্যায়বিচার ও ভারসাম্য বজায় রাখুন।

যদি এই অনুসন্ধানগুলির কোনওটির উত্তর একদিকে বা অন্যদিকে খুব ভারী হয়, তবে যথেষ্ট হোমওয়ার্ক সম্পন্ন হওয়ার সম্ভাবনা নেই। সেখানে হয় মালিকানা পণ্যে মান অনেক, এবং সেখানে এটাও ওপেন সোর্স মান অনেক। প্রশ্নটি হ'ল সেই মান পয়েন্টগুলি কি আপনার ব্যবসায়ের সাথে একত্রিত হয়?

এছাড়াও মনে রাখবেন যে এটি কোনও সম্পূর্ণ বা কিছুই প্রস্তাব নয়। জিআইএস-এর এস হ'ল সিস্টেম, আন্তঃসংযুক্ত অংশ এবং প্রক্রিয়াগুলির একটি ওয়েব। ওপেন সোর্স সহ উপাদানগুলি জুড়ুন বা প্রতিস্থাপন করুন, যেখানে এটি বোঝা যায়।

এবং শেষ অবধি, এটি নিজেই ব্যবহার করুন। যখন কেউ জিজ্ঞাসা করেন, "আপনি কীভাবে ...?" তাদের দেখান!


17

আমার প্রক্রিয়াটি রাডারটির "অধীনে" ব্যবহারের জন্য ইনস্টল করা হয়েছে এবং প্রকল্পগুলি / চ্যাম্পিয়নগুলি সন্ধান করা হয়েছে।
এমন ছোট ছোট প্রকল্পগুলি করা যাগুলির সাফল্যের পরিমাণ অনেক বেশি এবং আপনার সাথে একই পৃষ্ঠায় অন্যদের পাওয়া বিশাল প্রভাব ফেলবে। এছাড়াও একটি চাপবিহীন পরিবেশে সফ্টওয়্যারটি ব্যবহার করা এটিকে সাফল্য অর্জনে সহায়তা করবে এবং এটি সম্পাদন করতে শিখতে সহায়তা করবে।

এটির শক্তি / দুর্বলতাগুলি কী কী সম্পর্কে আপনার যখন আরও বেশি ধারণা থাকবে আপনি বড় প্রকল্পগুলিতে একটি সরঞ্জাম হিসাবে এটি প্রয়োগ করতে সক্ষম হবেন। এটি অন্যকেও দেখতে দেয় যে আপনি সিস্টেমটিকে "ছুঁড়ে ফেলে" চেষ্টা করছেন না বরং সিস্টেমকে বাড়িয়ে তোলার জন্য একত্রে আপনার আন্তরিকতা ধরে রাখবে।

যখন আপনি প্রতিষ্ঠিত লাইসেন্স পরিচালনার বিশাল ব্যয় না করে দক্ষ ব্যবহারকারীদের যুক্ত করতে পারেন। তারপরে ওএস বিকাশকারীদের প্রকল্পের নির্দিষ্ট অর্থ প্রদানের জন্য কঠোর পরিশ্রম করুন। এটি আরওআইকে ট্র্যাক এবং উপস্থাপন করা আরও সহজ করে তুলবে।

এই বিষয়ে আরও অনেক কিছু বলা যেতে পারে। আমি নিশ্চিত যে অন্যদেরও চমৎকার পরামর্শ থাকবে। আসুন তবে এটি গঠনমূলক রাখুন বা সম্ভবত এটি "গঠনমূলক নয়" হিসাবে ভোট দেওয়া হবে


6

পরিচালকদের ঘাসের শিকড় সমর্থন ব্যতিরেকে সময়যুক্ত পরীক্ষিত ইএসআরআই সরঞ্জামগুলি থেকে তাদের কর্মচারীদের বিচ্ছিন্ন করার সম্ভাবনা নেই। বিকল্পটি কল্পনা করুন - বলুন আপনার সংস্থা কেবল জিআইএস সম্পর্কিত কাজ সম্পাদন করতে ওপেন সোর্স সরঞ্জাম ব্যবহার করে। যদি হঠাৎ করে ESRI টি সমস্ত সরঞ্জাম আপনার উপর চাপিয়ে দেওয়া হয়, তবে স্বল্প মেয়াদে উত্পাদনশীলতায় উল্লেখযোগ্য হ্রাস হবে। পরিবর্তে, পরিচালকদের জলগুলি পরীক্ষা করার এবং সরঞ্জামগুলির একটি সম্ভাব্য রূপান্তর কীভাবে কাজ করবে তা দেখার সম্ভাবনা বেশি - সর্বোপরি তারা নীচের লাইনের জন্য চূড়ান্তভাবে দায়ী।

আমি একটি তৃণমূলের পদ্ধতির গ্রহণ করব এবং জিআইএস কর্মীদের উচ্চতর আপসগুলির চেয়ে FOSS এ স্যুইচ করার জন্য রাজি করব । কর্মীদের মধ্যে বিভক্ত এক বছরের লাইসেন্স ফি সমান এককালীন বোনাস ভাল উত্সাহ প্রদান করবে। জিআইএস-এর কর্মীরা আসলে এফওএসএসকে গ্রহণ করলে, পরিচালকগণ সম্ভাব্য ব্যয় সাশ্রয় উপলব্ধি করতে পারবেন এবং সম্ভবত রূপান্তরটি বেছে নেবেন।


5

আপনার সংস্থা কোন ESRI উপাদান ব্যবহার করছে তার উপর অনেক কিছু নির্ভর করবে। ওপেন সোর্সে স্যুইচিং কোথায় সবচেয়ে উপকারী হতে পারে তা সনাক্ত করুন।

আপনি যদি বেশিরভাগ কার্টোগ্রাফি বা মোবাইল সমাধানের জন্য ESRI ব্যবহার করছেন তবে আপনি এটি আবিষ্কার করতে পারেন যে বিকল্পগুলির জন্য আপনার ESRI এর চেয়ে বেশি খরচ করতে পারে। আপনি যখন ওয়েব গিজ ব্যবহার করছেন বা প্রচুর প্রক্রিয়াকরণ করছেন তখন বাস্তব লাভগুলি হতে পারে, যেখানে ওপেন সোর্স সমাধানগুলি দাঁড়িয়ে থাকে।


2

ধীর গতিতে স্থানান্তর কম ঝুঁকিপূর্ণ হবে। যখনই সফ্টওয়্যারটির ব্যয়ের সাথে বাজেটের সমস্যাগুলি উপস্থিত হয়, তারপরে এমন অর্থ সমাধানের সমাধান করুন যা একবারে উত্থাপিত হয়। যখনই কোনও প্রকল্প কোনও ওপেন সোর্স সমাধান নিয়ে আসে যা এই কাজটি হাতে নিতে পারে, তখন সঞ্চয়ীগুলির উল্লেখ করুন এবং জিজ্ঞাসা করুন, "যখন আমরা এটি অন্য কোনও দরকারী কিছুতে ব্যয় করতে পারি তখন এটি সফ্টওয়্যারটিতে কেন ব্যয় করবে"। বোর্ডে নতুন প্রকল্প আসতে পারে যা নতুন সফ্টওয়্যার এবং কর্মীদের কেনার জন্য ডেকে আনবে। যখনই ব্যয় ব্যয় ছাঁটাইয়ের আলোচনার আলোচনার মুখোমুখি হয়, তখন কেন সংগঠনটি সফ্টওয়্যারটির দাম কমিয়ে দেয় না তা জিজ্ঞাসা করুন যাতে কম ট্রিমিং অন্য কোথাও ঘটতে হয়, বিশেষত যখন কার্যকর সমাধানগুলি সম্পূর্ণ বিনামূল্যে work এই সময়ে ওপেন সোর্স সমাধানটি ব্যবহার করার এবং সংস্থার অর্থ সাশ্রয়ের প্রস্তাব দিন।

যখন নতুন কর্মচারীরা আসেন, তাদের তাত্ক্ষণিকভাবে ওপেন সোর্স অ্যাপ্লিকেশনগুলিতে অ্যাক্সেস দিন, "প্রয়োজন অনুসারে" মালিকানাধীন সফ্টওয়্যার উপস্থিত হওয়ার জন্য যখন তাদের কোনও ব্যয়বহুল প্রয়োজন হয় তখন তাদের প্রয়োজনীয় কারণে সফ্টওয়্যারটির জন্য একটি অনুরোধ পূরণ করুন, তারপরে একটি প্রশ্নের সাথে উত্তর দিন "ইনস্টল করা এই সফ্টওয়্যারটি ইতিমধ্যে কি সেই কাজটি করে না?" অবশেষে, প্রতিষ্ঠিত কর্মীদের ওপেন সোর্স উপায়ের শর্টকাট শিখতে সহায়তা করতে এই নতুন কর্মীদের সরিয়ে দিন। নতুন কর্মীদের সম্মানের ব্যাজ বা সপ্তাহের কর্মচারী এটি করার জন্য দিন। তাদের নতুনত্বের জন্য সংগঠনগুলিকে নতুন ফ্রন্ট লাইন করুন।

শেষ অবধি, যখন পরিচালনা আপনাকে জিজ্ঞাসা করে, "তবে কেন আমি এই সফ্টওয়্যারটি আগে শুনিনি?" কেবল সত্যটি প্রত্যাহার করুন, "কোনও বিক্রয়কর্তা কি আপনাকে এটি বিক্রির চেষ্টা করেছিলেন, বা আপনি এটি কোনও বিক্রেতাদের বুথে দেখেছেন?" ... এবং "কারণ এই যে আমাদের নিজেরাই এই সফ্টওয়্যারটি চূড়ান্তভাবে আমাদের ব্যবহার করার দরকার নেই কারণ আমরা কেবলমাত্র এটির দ্বারা লাভজনক হলাম"

সময়ের সাথে সাথে, বৃহত সংস্থার কিছু কম্পিউটার উবুন্টুর মতো সম্পূর্ণ ওপেন স্ট্যাক সিস্টেম দ্বারা প্রতিস্থাপন করা যেতে পারে, প্রায় সমস্ত কিছু পরিচালনা করার জন্য, অন্য কয়েকজনের সাথে মিশ্র অ্যাপ্লিকেশন থাকতে পারে যা কিছু অংশে ওপেন সোর্স বিকল্পে স্থানান্তরিত হতে পারে, যেমন লক্ষ্য। তবে, আপনার সংস্থায় এমন আরও অনেকে থাকতে পারে যাদের মালিকানাধীন সিস্টেমগুলির সাথে পুরোপুরি আটকে থাকা দরকার। প্রতিটি কিছুর জন্য ওপেন সোর্স বিকল্প নেই; খুব দ্রুত পিছনে আগুন জ্বালানো।

অ্যাপ্লিকেশন এবং অপারেটিং সিস্টেম শেখার জন্য ব্যয় করা সময়ের পরিমাণ সর্বাধিক অপ্রয়োজনীয়। এটি আমাদের ফ্রি সময়ে, নতুন সফ্টওয়্যারটির সাথে পরিচিত হওয়ার জন্য আমরা প্রচুর সময় ব্যয় করি it's এটি বেশিরভাগ ক্ষেত্রে জ্ঞানের অজ্ঞান প্রক্রিয়া। ধীরে ধীরে স্থানান্তর পদ্ধতির (মাঝে মাঝে লাফিয়ে) সেরা, অন্যথায় হতাশাগুলি পরে দেখা দেয় এবং এর সাথে সেই পণ্যগুলির বিরুদ্ধে অনিবার্য সুপারিশগুলি আসে যা অন্যথায় কোনও সংস্থার পক্ষে উপকারী হবে।


0

আরও কয়েকজন যা উল্লেখ করেছেন তার ভিত্তিতে বাজেটের সীমাবদ্ধতা খুব সহায়ক হতে পারে।

আমার কর্মক্ষেত্রে, আমাদের কাছে অবাক হওয়ার মতো সীমিত সংখ্যক এসরি লাইসেন্স রয়েছে, এবং কর্মীরা প্রায়শই প্রয়োজনীয় জিআইএস কাজ করতে অক্ষম হয়ে হতাশ হন। লোকেরা পরের দিন লাইসেন্স পাওয়ার জন্য ব্যবসায়ের সময় পর্যন্ত অপেক্ষা করার মতো কৌশল অবলম্বন করে। এই পরিবেশে, আমি দেখতে পেয়েছি যে লোকেরা ওপেন সোর্স সরঞ্জামগুলিতে খুব গ্রহণযোগ্য।

আমি স্লো মাইগ্রেশন এবং ছোট প্রকল্পগুলির পক্ষে মতামত এবং ওপেন সোর্স বনাম মালিকানা ডি-জোর দেওয়ার সাথে একমত। লোকেরা যদি বাহ দেখতে পান তবে লাইসেন্স ভাগ করার ঝামেলা ছাড়াই আমার নিজের জিআইএস সফটওয়্যার থাকতে পারে , লোকেরা নিজেরাই এটি চেষ্টা করবে। আমি আরও লক্ষ্য করেছি যে একবার লোকেরা কিউজিআইএস ইনস্টল করার পরে তারা অন্য ব্যবহারকারীদের এসেসি মালিকানাধীন ফর্ম্যাটের উপর কম নির্ভর করতে বলে শুরু করে।

ধীর গতির এবং অবিচলিত!

আমাদের সাইট ব্যবহার করে, আপনি স্বীকার করেছেন যে আপনি আমাদের কুকি নীতি এবং গোপনীয়তা নীতিটি পড়েছেন এবং বুঝতে পেরেছেন ।
Licensed under cc by-sa 3.0 with attribution required.