আমি যে সংস্থাটিতে কাজ করি নতুন পরিচালকদের নিয়োগ দিলে তারা আমাদের প্রতিটি সভায় কারও কোড পর্যালোচনা করার প্রস্তাব দেয়। আমাদের প্রতি দু'সপ্তাহে বৈঠক হয়, সুতরাং প্রতিবার বিকাশকারীদের একজন তার প্রজেক্টরে তার কোড প্রদর্শন করা হত এবং অন্যরা এটি নিয়ে আলোচনা করতে যাচ্ছিল।
আমি ভেবেছিলাম এটি দুর্দান্ত হবে: কোড লেখার সময় প্রতিটি বিকাশকারী আরও যত্নবান হন এবং আমরা আমাদের অভিজ্ঞতা আরও ভালভাবে ভাগ করে নিতে পারি। তবে কোনওভাবে আমরা এটি সম্পর্কে ভুলে গিয়েছিলাম এবং অফারটি কেবল অফার হিসাবে রয়ে গেছে।
এর সুবিধাগুলি কী কী এবং কোনও ত্রুটি আছে কি?
9
এটি অনানুষ্ঠানিক / নৈমিত্তিক কোড পর্যালোচনাগুলির মতো শোনাচ্ছে এবং কোড পর্যালোচনা একটি ভাল জিনিস (টিএম)। এমনকি কোড পর্যালোচনার জন্য আমাদের একটি বোন সাইট রয়েছে ।
—
ইয়ানিস
@ এল ইউসুবভ, মন্তব্য অবশ্যই ওবেদ এর উত্তরের অন্তর্ভুক্ত থাকতে হবে, আমার ধারণা)))
—
সুপারম
একটি শেখার পরিবেশ সমর্থন করে। এটি দর্শকদের পক্ষে যতটা লেখক ততই।
—
ম্যাথট্যাক
যতক্ষণ না এটি সহযোগী থাকে ততক্ষণ তার ভাল অনুশীলন। কিছু সংস্থার সংস্কৃতি রয়েছে (উপরে বা বাইরে) যেখানে সহকর্মীরা অভ্যন্তরীণ প্রতিযোগী। এই পরিস্থিতিতে কোড পর্যালোচনাগুলির জন্য প্রযুক্তিগত দক্ষতা ছাড়াও সামাজিক / রাজনৈতিক দক্ষতা প্রয়োজন। সেক্ষেত্রে আমি বলব এটি খুব চাপযুক্ত। সর্বোত্তম কোড রিভিউ হ'ল সহকর্মীদের মধ্যে অনানুষ্ঠানিক: "ওহে আমি সবেমাত্র একটি আপডেট টেনেছি এবং গতকাল যে কোডটি আপনি চেক করেছেন তা দেখেছি you সম্ভবত আপনি ... এর চেয়ে আরও ভাল ধারণা হতে পারে ..."। সহযোগী এবং উপকারী, প্রতিযোগিতামূলক নয়। প্রজেক্টর ধারণাটি কোনওভাবে "টমেটো নিক্ষেপ করুন" ভ্রমণের মতো অনুভব করে।
—
লুই সামার্স
কোড পর্যালোচনাগুলির অন্যতম প্রধান সুবিধা হ'ল আপনি যদি জানতেন যে এটি জনসমক্ষে প্রচারিত হবে তবে আপনি স্বয়ংক্রিয়ভাবে আরও ভাল কোড লিখবেন।
—
জেমস অ্যান্ডারসন