ওপেন সোর্স সম্প্রদায়ের প্রচুর লোকেরা বলেছেন যে নিয়োগের সময় তারা প্রার্থীর গিথুব প্রোফাইলকে দৃ .়ভাবে বিবেচনা করে।
আমি নিজের কয়েকটি প্রকল্প এবং অন্যদের কিছু অবদান নিয়ে গিথুবকে সক্রিয়। তবে আমার নিজের প্রোফাইলটি দেখে মনে হচ্ছে আমি একজন নিয়োগকর্তা, আমি প্রচুর আওয়াজ দেখতে পাচ্ছি: যে প্রকল্পগুলি আমি ক্লোন করেছিলাম কিন্তু কখনও অবদান রাখি না, ইত্যাদি The
আপনি যদি মানুষের গিথুব প্রোফাইলগুলি মূল্যায়ন করেন তবে আপনি এটি কীভাবে করবেন? এবং একজন বিকাশকারী হিসাবে, আমার কি অন্যরকম কিছু করা উচিত - উদাহরণস্বরূপ, ক্লোনড রেপগুলি মুছুন যা আমি সক্রিয়ভাবে কাজ করছি না?
1
আমি ব্যক্তি যে প্রকল্পগুলি নিজেই সূচনা করেছে সেগুলি দেখতে এবং সে যে অংশীদানে অবদান রেখেছে উত্স উত্সগুলি দেখতে চাই। উত্স কোডটি নকশার পক্ষে যথেষ্ট প্রমাণ, কোডিং ক্ষমতা। নিয়মিত দিন-কাজের বাইরে কোনও প্রকল্পে কাজ করার আবেগ তাদের পছন্দসই রেখাটিও নির্দেশ করে। কমপক্ষে কয়েকটি পয়েন্টার চাকরীর আলোচনা শুরু করুন।
—
আবি
আপনি যদি এতে অবদান রাখছেন না কেন প্রকল্পগুলি কাঁটাচ্ছেন? এটি গিটহাবে অনেকটা ঘটেছে বলে মনে হচ্ছে। মূল লেখক ভান্ডারটি মুছার সিদ্ধান্ত নেওয়ার পরে উত্স কোডটি অদৃশ্য হয়ে যায় না তা নিশ্চিত করার জন্য?
—
এইচটিবিএ
@ এইচটিবিএ - কখনও কখনও আমি এমন কিছু কাঁটাচামালি করি যাতে আমি অবদান রাখতে পারি এই ভেবে উত্স কোডটি ঘিরে ফেলতে পারি। কখনও কখনও আমি অবদান শেষ করি; অন্যদের আমি না।
—
নাথান লং