সফ্টওয়্যার বিকাশকারীদের জন্য কি কোনও ইউনিয়ন রয়েছে? [বন্ধ]

Question

সফটওয়্যার ইঞ্জিনিয়ারিংয়ের অন্যান্য পেশাগত পেশার মতো ইউনিয়ন প্রতিনিধিত্ব নেই কেন? সফ্টওয়্যার বিকাশকারীদের জন্য এমন কোন ইউনিয়ন রয়েছে যা বিদ্যমান এবং সফল?

Comments

চাই না. : বি

আমি এই প্রশ্নটি পছন্দ করি, কারণ প্রায়শই বিকাশকারীরা পেশাদার হিসাবে নয়, কারখানার শ্রমিকদের মতো আচরণ করা হয়।

— অধ্যাপক

এটি আমার সম্পর্কে কী বলে যে সি-স্টাইল ইউনিয়নগুলির মধ্যে এটি কীভাবে খাপ খায় তা বোঝার চেষ্টা করে আমাকে প্রশ্নটি দুটিবার পড়তে হয়েছিল?

— কালেব হুইট - সিউহিট

এটি খুব স্থানীয়ভাবে তৈরি। ইউনিয়নগুলি রয়েছে যা ইউকেতে প্রোগ্রামারদের প্রতিনিধিত্ব করে এবং তারা খুব কার্যকর। বেশিরভাগ লোকেরা মনে করে যে ইউনিয়নগুলি সেখানে নিখরচায় গোষ্ঠী আলোচনার জন্য এবং অর্থহীন জঙ্গিবাদের জন্য রয়েছে। বাস্তবে এই ধরণের ইউনিয়নে সেই জিনিসগুলি বেশ বিরল এবং তাদের প্রধান কাজটি হ'ল তাদের সদস্যদের জন্য আইনী পরামর্শ এবং সহায়তা প্রদান করা যা তারা অন্যথায় সামর্থ্য করতে পারে না। কতজন প্রোগ্রামার ম্যানেজমেন্ট দ্বারা শেফ্ট হওয়ার বিষয়ে কথা বলে, এটি কি কোনও ভাল ধারণার মতো নয়?

— জন হপকিনস

@ জোন হপকিন্স: খুব ভালো বিষয়, ইউকে ইউনিয়নগুলির প্রাথমিক কাজ, মিডিয়া দ্বারা নেতিবাচক চিত্রের বিপরীতে (যারা কেবল কখনও ধর্মঘটের খবর দেয়) তাদের সদস্যদের বিপর্যস্ত হলে আইনী ব্যাকআপ প্রদান করা হয়।

— 23:10

Answer 1

ইউনিয়নগুলি কার্যকর হয় যখন কোনও ব্যক্তি খুব কম বা কোনও প্রশিক্ষণ না দিয়ে অন্য কারও মতো একই কাজ করতে পারে। কর্মচারীদের সামগ্রিকভাবে আলোচনার অনুমতি দেওয়ার মাধ্যমে আপনি নিয়োগকর্তাদের ঝুঁকির সাথে চালাবেন না যে সবচেয়ে সস্তা এবং ড্রাইভিং মজুরি হ্রাস করবেন সেই ব্যক্তিকে সন্ধান করবেন। (কমপক্ষে, এটি তত্ত্ব।)

পেশাদার ক্ষেত্রগুলির জন্য, যখন কর্মচারীদের জন্য বিশেষ দক্ষতার প্রয়োজন হয় এবং আপনি কেবলমাত্র একজন ইঞ্জিনিয়ারকে "পেনাল্টি" না দিয়ে অন্য কারও সাথে প্রতিস্থাপন করতে পারবেন না। একজন ইঞ্জিনিয়ার হিসাবে, আপনি মজুরি ও কাজের পরিবেশ আলোচনা করতে অনেক বেশি ক্ষমতা আছে আপনার নিজের উপর , আপনার নিজের দক্ষতা এবং জ্ঞান উপর ভিত্তি করে।

Comments

আপনি মজুরি নিয়ে পরিচালনার সাথে দর কষাকষির জন্য আরও ভাল অবস্থানে রয়েছেন তার অর্থ এই নয় যে আপনি কার্যনির্বাহী পরিস্থিতি, অনুশীলনগুলির বিষয়ে আলোচনা করতে পারবেন বা পরিচালনা থেকে অন্যায় শোষণকে আটকাতে পারবেন। কোন ইঞ্জিনিয়ার নিয়মিত ওভারটাইম কাজ করছেন না? মজুরি আলোচনার ক্ষমতার জন্য এত কিছু। তার কাজের পরিবেশ কি পেশাদার? কর্মক্ষেত্র কি সফটওয়্যার পাইরেসিটিকে উত্সাহ দেয়? পরিচালনা কি নিয়মিত অগ্রাধিকার এবং লক্ষ্যগুলি পরিবর্তন করছে? কিবোর্ড ক্রিয়াকলাপ দ্বারা উত্পাদনশীলতা পরিমাপ করা হয়? সরঞ্জাম এবং সরঞ্জাম কি যথেষ্ট বা অপ্রচলিত?

— Huperniketes

এছাড়াও, প্রচুর পরিমাণে হোয়াইট-কলার পেশাদার রয়েছেন যারা একীভূত। গীতিকার, অভিনেতা, পরিচালক, কার্টুনিস্ট, টেলিভিশন লেখক ইত্যাদি রয়েছে যারা তাদের ট্রেড ইউনিয়নের মাধ্যমে নিয়োগকর্তাদের সাথে দরকষাকষি করেন যাতে তাদের কাজটি অযৌক্তিকভাবে শোষণ থেকে রক্ষা করতে সহায়তা করে।

— Huperniketes

আমি বাজি ধরছি যে আপনার বসের একই বিশ্লেষণ নেই। বিরল প্রোগ্রামিং গুরু ব্যতীত, একটি সফ্টওয়্যার ইঞ্জিনিয়ার অন্য একটি দ্বারা প্রতিস্থাপন করা যেতে পারে। সিনিয়রকে উচ্চ বেতনের পরিবর্তে এবং স্কুল থেকে জুনিয়র দ্বারা নতুন চিন্তাভাবনার পুরানো পদ্ধতিগুলি নতুন ধারণা এবং কম বেতনের সাথে প্রতিস্থাপন করা অস্বাভাবিক নয় not

— mouviciel

@ মউভিচিয়েল, এটি বাদ দিয়ে খারাপ অভ্যাস। হ্যাঁ, তিনি কোড করতে পারেন, তবে বিকাশকারীরা তাদের লেখার সিস্টেমের অংশ হয়ে যায়। যে কোনও ব্যক্তি এটি লিখেছেন তার চেয়ে দ্রুত কোনও সিস্টেম সংশোধন / সংশোধন করতে পারে না। এবং এটি জুনিয়র নিয়োগের চেয়ে বেশি অর্থ সাশ্রয় করে

— ক্যাফগীক

মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে, কমপক্ষে পেশাদার ক্রীড়া খেলোয়াড়দের ইউনিয়নে থাকার ঝোঁক রয়েছে। বেসবলে, দ্বিতীয় বেসম্যান এবং একজন আউটফিল্ডারের স্পষ্টরূপে বিভিন্ন দক্ষতার প্রয়োজন, পিচার এবং ক্যাচারার উল্লেখ না করে, তারা সবাই এমবিএলপিএ দ্বারা প্রতিনিধিত্ব করেন। অন্যান্য খেলাধুলায় "খসড়া" কেবলমাত্র ইউনিয়ন থাকার কারণে সম্ভব।

— ডেভিড থর্নলি

Answer 2

আকর্ষণীয় প্রশ্ন।

আমরা একটি পণ্য - কোড উত্পাদন করি - তবে আমরা সাধারণ ইউনিয়নযুক্ত শ্রমিকদের মতো নই। আমরা ডাক্তার, আইনজীবী এবং হিসাবরক্ষকের মতো পেশাদারও নই। (আপনি কী কোনও হাসপাতালের প্রশাসকের দাবিতে শনিবার অতিরিক্ত কোনও বেতন ছাড়াই - আরও কিছু রোগীকে ধাক্কা দেওয়ার জন্য শল্যচিকিত্সার অতিরিক্ত সময় কাজ করার দাবি করেছেন?)

সত্যই, আমরা অত্যন্ত দক্ষ কারিগর, মধ্যযুগীয় পাথরের মাথার সাথে খুব অনুরূপ। লোকেরা যারা ইউরোপের দুর্দান্ত ক্যাথেড্রালগুলি তৈরি করেছিল তাদের দক্ষতা এবং যোগ্যতার ক্ষেত্রে প্রচুর পরিমাণে বৈচিত্রময় হয়েছিল, এবং চাকরির আশঙ্কায় কিছুটা ছিল - এবং এখনও একটি ইউরোপ-বিস্তৃত গিল্ড রাখতে পেরেছিল। আর আফসোস সেই মহামানব বা বিশপকে, যিনি একজন মাস্টার রাজমিস্ত্রি দিয়েছিলেন ... তারা কেবল তাদের প্রকল্পকে বিদায় জানাতে পারে।

আমি প্রায়শই মনে করি আমাদেরও একটি গিল্ড হওয়া উচিত - বিশেষত যখন আমি স্ট্যাক * এর উপর অনেকগুলি প্রশ্ন পড়ি সফটওয়্যার বিকাশকারীদের বেতনের অতিরিক্ত বেতন দেওয়া সম্পর্কিত, বিপুল পরিমাণে বেতনের অতিরিক্ত সময়ে কাজ করার কোনও জীবন দাবি না থাকায় এবং কৃপণভাবে কাজ করতে হয় শর্ত।

Comments

আমি গিল্ড ধারণা সাথে একমত। নতুন প্রোগ্রামার শেখানোর উপায় হিসাবে শিক্ষানবিশও আমার কাছে যৌক্তিক বলে মনে হয়।

— গ্লেনাট্রন

আমি মনে করি আমাদেরও একটি গিল্ড দরকার, এবং একজন পৃষ্ঠপোষক প্রোগ্রামার্স

— পিটার টার্নার

আমাদের যুক্তরাজ্যে গিল্ড রয়েছে, আমি ব্রিটিশ কম্পিউটিং সোসাইটির (বিসিএস) সদস্য এবং সিটি অ্যান্ড গিল্ডস ইনস্টিটিউটের সদস্য am এছাড়াও ইউনিয়নের একজন ইউনিয়ন সদস্য মো। - সমস্ত সফটওয়্যার ইঞ্জিনিয়ার হিসাবে।

— 4

ইউনিয়নগুলি আইনী কর্ম ও ধর্মঘটের মাধ্যমে শ্রমিকদের শক্তি দেয় এবং পেশাদারিত্ব দক্ষতার প্রতি শ্রদ্ধার মাধ্যমে শ্রমিকদের শক্তি দেয়। ইউনিয়নগুলি এবং পেশাদারিত্ব আরও শক্তিশালী হওয়ায় গিল্ডস দরজাটি ছেড়ে গেল (কোনও গিল্ড কীভাবে বেতন না দিয়ে শনিবারের ওভারটাইম থেকে আমাদের রক্ষা করবে)? উভয় ইউনিয়ন এবং পেশাদার সংস্থার শিক্ষানবিশ রয়েছে, এজন্য আপনার কোনও গিল্ডের দরকার নেই।

— রুডল্ফ ওলা

Answer 3

সফটওয়্যার ইঞ্জিনিয়ারদের একটি ইউনিয়ন আছে ...

"যোগাযোগ ও কম্পিউটার শ্রমিক শিল্প ইউনিয়ন 560" হ'ল বিশ্বের শিল্পাঞ্চলীয় শ্রমিকদের একটি বিভাগ (আইডাব্লুডাব্লু বা "ওয়াবলিস") যারা বৈদ্যুতিন যোগাযোগ শিল্পে কাজ করেন। তাদের সংস্থা প্রোগ্রামিং এবং নেটওয়ার্কিং সহ কম্পিউটার অপারেশনে নিযুক্ত শ্রমিকদের জন্য উন্মুক্ত। Http://www.iww.org/unions/dept500/iu560/ দেখুন

নোয়াম চমস্কি আইডাব্লুডাব্লু সদস্য।

Comments

যুক্তরাজ্যে কেউ আছে কি কেউ জানেন?

— নিমচিম্পস্কি

@ নিমচিম্পস্কি - হ্যাঁ আমার জন্য যে ছেলেগুলি কাজ করে তাদের একজন বিটি থেকে বেড়ে ওঠা বিশেষজ্ঞ যোগাযোগ শ্রমিক ইউনিয়নের কানেক্ট ( কানেক্টুক.অর্গ ) এর সদস্য ।

— জন হপকিনস

@ নিমচিম্পস্কি @ জোন হপকিন্স: যুক্তরাজ্যের প্রাথমিক ইঞ্জিনিয়ারিং ইউনিয়নটি এইইউ ছিল, যা বৈদ্যুতিনবিদদের সাথে এইইইইউ গঠনের জন্য মিশ্রিত হয়েছিল, তারপরে আবার একীভূত হয়ে অ্যামিকাস গঠন করে এবং বর্তমানে এটি ইউনিট নামে পরিচিত। এটি সফ্টওয়্যার ইঞ্জিনিয়ারদের কভার করে। যদিও বেশিরভাগ প্রোগ্রামাররা তার পরিবর্তে বিসিএসের মতো পেশাদার সদস্যপদ সংস্থার সাথে যেতে পছন্দ করেন।

— 23:48

@ অর্বলিং - বিসিএস কি পুরো আইনী ব্যাকআপ কাজটি করে?

— জন হপকিন্স

@ জন হপকিন্স: আপনার সদস্যপদ গ্রেডের উপর নির্ভরশীল। তারা পেশাদার সদস্য, চার্টার্ড সদস্য এবং ফেলোদের ফোনের মাধ্যমে আইনজীবীদের বিনামূল্যে অ্যাক্সেস দেয়। বন্ধুরা কর্মসংস্থানের বিরোধের জন্য নিখরচায় আইনী প্রতিনিধিত্ব পান। আইনী সুরক্ষার জন্য, ইউনিয়নগুলি আরও ভাল উদ্দেশ্য করে, যদিও বিসিএস আইনী পরিষেবাগুলি বিস্তৃত বিস্তৃত বিষয়ে পরামর্শ দিতে পারে। bcs.org/server.php?show=nav.9234

— অরব্লিং

Answer 4

অন্য উত্তরগুলির সাথে কিছুটা হলেও, তবে সমাজে ক্লাসিক "পেশাদার" ভূমিকা (ডাক্তার, আইনজীবী, প্রকৌশলী ইত্যাদি) একীভূত হয়নি। শ্রমিক শ্রেণি পরিচালনা এবং মালিকদের দ্বারা ভারী-হাতের চিকিত্সার বিরোধিতা করার জন্য ইউনিয়নগুলিতে একত্রিত হয়েছিল। সম্মিলিতভাবে তাদের কাজের অবস্থার পরিবর্তনের দাবি জানিয়ে তারা কার্যকর ছিল যেখানে কোনও একক ব্যক্তি হতে পারে না। বেসিকগুলি আচ্ছাদন করার পরে (এবং প্রকৃতপক্ষে জমির আইন হয়ে উঠল) ইউনিয়ন নেতৃত্বকে ইউনিয়নের বকেয়া বেতন ছাড়াই মূল্যবান কিছু করতে দেখা গেছে। এর ফলে তারা পরিচালনা ও মালিকদের কাছ থেকে আরও বেশি ছাড়ের দাবি অব্যাহত রাখে এবং দাবিগুলি মেটানো না গেলে ধর্মঘটের পদক্ষেপ নিয়ে ব্যাক আপ করে দেয়। পেশাদাররা কখনই একই সমস্যাগুলি নিয়ে আসেনি এবং কোনও ইউনিয়নে যোগদানের খুব কম বা কোনও লাভ হয়নি। সফটওয়্যার বিকাশকারীদের মতো সৃজনশীল পেশাদারদের জন্য এমন একটি ইউনিয়নের কঠোর নিয়ম যেখানে ইউনিয়নে আপনার দক্ষতার চেয়ে বেশি সময় গণনা করা হয় তারা কীভাবে কাজ করতে চান তা অনাস্থা। শক্তিশালী পারফর্মাররা ইউনিয়ন এড়ানোর পক্ষে সবচেয়ে বেশি সম্ভাবনা রয়েছে; দুর্বল অভিনয়শিল্পীরা সাধারণত এটির জন্য কারণ তারা ভিড়ের মধ্যে লুকিয়ে থাকতে পারে এবং ন্যূনতম কর্মসংস্থানের নিশ্চয়তা দেয়। সফ্টওয়্যার বিকাশকারীরা সাধারণত গড় শ্রমিক শ্রেণির ব্যক্তির চেয়ে বেশি শিক্ষিত এবং "আমার ইউনিয়নের বকেয়া এবং আমি কী করতে পারি তার উপর বিধিনিষেধের বিনিময়ে আমি কী পাব?" এর মতো কঠোর প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করবে? এবং উত্তরগুলি বাধ্য না করা হলে তারা সাইন ইন করবে না। দুর্বল অভিনয়শিল্পীরা সাধারণত এটির জন্য কারণ তারা ভিড়ের মধ্যে লুকিয়ে থাকতে পারে এবং ন্যূনতম কর্মসংস্থানের নিশ্চয়তা দেয়। সফ্টওয়্যার বিকাশকারীরা সাধারণত গড় শ্রমিক শ্রেণির ব্যক্তির চেয়ে বেশি শিক্ষিত এবং "আমার ইউনিয়নের বকেয়া এবং আমি কী করতে পারি তার উপর বিধিনিষেধের বিনিময়ে আমি কী পাব?" এর মতো কঠোর প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করবে? এবং উত্তরগুলি বাধ্য না করা হলে তারা সাইন ইন করবে না। দুর্বল অভিনয়শিল্পীরা সাধারণত এটির জন্য কারণ তারা ভিড়ের মধ্যে লুকিয়ে থাকতে পারে এবং ন্যূনতম কর্মসংস্থানের নিশ্চয়তা দেয়। সফ্টওয়্যার বিকাশকারীরা সাধারণত গড় শ্রমিক শ্রেণির ব্যক্তির চেয়ে বেশি শিক্ষিত এবং "আমার ইউনিয়নের বকেয়া এবং আমি কী করতে পারি তার উপর বিধিনিষেধের বিনিময়ে আমি কী পাব?" এর মতো কঠোর প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করবে? এবং উত্তরগুলি বাধ্য না করা হলে তারা সাইন ইন করবে না।

Comments

হি, সিম্পসনসের সেই পর্বটির কথা মনে করিয়ে দেয় ... "যদি আমরা কেবল সেই ছেলেটির কথা শুনে থাকি, তাকে পরিত্যক্ত কোক ওভেনে দেওয়াল না করে।"

— ডিন হার্ডিং

আমি কয়েক বছর ধরে সিম্পসনসকে বহুবার ব্যবহার করেছি যার উদাহরণের জন্য আমি যে দৃষ্টান্তটি তৈরি করার চেষ্টা করছিলাম। গত সপ্তাহে আমি পড়েছি এমন কিছু মনে রাখতে আমার সমস্যা হয়, তবে সিম্পসনসের প্রথম কয়েকটি মরসুমের আমার নিখুঁত স্মরণ রয়েছে।

— টড উইলিয়ামসন

দুর্দান্ত ব্যাখ্যা। আমি আর একমত হতে পারি না।

— জিপিতিত

ঠিক আছে ইউকেতে ইঞ্জিনিয়ার এবং সফটওয়্যার ইঞ্জিনিয়ারদের জন্য ইউনিয়ন রয়েছে, আমার বাবা অনেক আগে ইউকেতে এইইউ (অমলগমেটেড ইঞ্জিনিয়ারিং ইউনিয়ন) এর আঞ্চলিক সম্পাদক ছিলেন এবং তখন ইউনিয়নটি বেশ সক্রিয় ছিল। আজকাল এটি সম্পূর্ণরূপে ইউনিটিতে মিশে গেছে, যা আমি সফটওয়্যার ইঞ্জিনিয়ার হিসাবে একজন সদস্য।

— অর্বলিং

আপনার নাম দেওয়া ক্লাসিক পেশাদার ভূমিকাগুলি লাইসেন্সযুক্ত, যা বাস্তবে মিলিত হওয়ার মতো। একটি ক্লিনিক তার ডাক্তারদের লক আউট এবং লাইসেন্সবিহীন প্রতিস্থাপন কর্মী আনতে পারে না এবং লাইসেন্সের সাথে নৈতিকতার একটি পেশাদার কোড প্রয়োগ করা যায় যা দরকষাকষিতে ব্যবহার করা যেতে পারে।

— ডেভিড থর্নলি

Answer 5

সফ্টওয়্যার শিল্পে ইউনিয়নগুলির ঘাটতি নেই কারণ শ্রমিক বা পরিচালনা উভয়ই সম্মিলিত প্রতিনিধিত্বের প্রয়োজনীয়তা দেখেন না। ম্যানেজমেন্ট বরং ক্ষতিপূরণ, কাজের পরিস্থিতি ইত্যাদির মতো কাজের বিষয়ে সফ্টওয়্যার পেশাদারদের সম্মিলিতভাবে দর কষাকষি করবে না তার স্পষ্ট কারণ রয়েছে তবে সফ্টওয়্যার পেশাদাররা সম্মিলিতভাবে পদক্ষেপ নিতে পুরো শিল্পে যথেষ্ট অস্বস্তি বোধ করেননি।

তবে বৃহত্তর সমস্যাটি হ'ল সফটওয়্যার পেশাদাররাও অন্যান্য শিল্পের পেশাদারদের মতো সমষ্টিগত প্রতিনিধিত্বের মডেলটির দিকে নজর দেননি। আমেরিকান বার অ্যাসোসিয়েশন আইনজীবীদের একটি ইউনিয়ন হিসাবে বিবেচিত হতে পারে, কারণ এএমএ হ'ল চিকিত্সকের জন্য এবং এআইএ স্থপতিদের জন্য। এই সংস্থাগুলি অনুশীলন এবং দক্ষতা নির্ধারণের জন্য পেশাদারিত্বের স্তরটি সংজ্ঞায়িত করে যা আমাদের নিজেদেরকে সফ্টওয়্যার এবং কাজের পরিবেশের গুণগত মান উন্নত করতে মডেল করা উচিত।

এটি অবশ্যই আপনার কোম্পানির পরিচালনাটি সম্ভবত এটি করার সম্ভাবনা নেই বলে আমাদের স্পষ্ট করে দেওয়া উচিত।

Comments

এএমএ এবং এবিএ ইউনিয়ন নয়। তারা লবিস্ট। সদস্যরা আবিষ্কার করেছিলেন যে তারা তাদের অর্থ সংগ্রহ করতে পারে, রাজনীতিবিদদের কিনে এবং প্রতিযোগিতা রোধ করতে পারে যার ফলে তারা জনসাধারণকে লক্ষ্য করতে পারে। এই সমিতিগুলি সদস্যদের জনসাধারণের হাত থেকে রক্ষা করছে এবং সদস্যদের কম্বায়া গেয়ে প্রত্যেকের সাথে ইউনিয়ন করার মতো কোনও সম্পর্ক নেই, ইউনিয়নের মতোই বেশি ঝোঁক থাকবে।

— ডঙ্ক

@ ডাঙ্ক এটি অগত্যা কোনও খারাপ জিনিস নয়। এএমএ এবং এবিএ তাদের পেশাগুলির উপর এমন এক স্তম্ভের জায়গা তৈরি করে যে "ধোয়া ধোয়া জনগণ" থেকে প্রবেশ নিষিদ্ধ করে। সম্ভবত আমাদের এখনই যা চালানো উচিত তা এড়াতে হবে যেখানে কোনও "বুদ্ধিমান নিজেকে 24 ঘন্টা ইন পিএইচপি শিখুন" বই তুলে রাখে এমন কোনও বোকা কিছু প্রোগ্রামহীন পরিচালকের কাছে নিজেকে "প্রোগ্রামার" হিসাবে তুলে দিতে পারে যিনি তখন মনে করেন যে প্রোগ্রামারদের বেতন দেওয়া যেতে পারে 10 / ঘন্টা কিছু খুচরা কর্মীর মতো।

— ওয়েইন মোলিনা

@ ওয়াইন - আমি মনে করি আপনার দৃষ্টিভঙ্গিটি বৈধ এবং এটি অবশ্যই সফ্টওয়্যার বিকাশকারীদের বেতন অনেক বেশি রাখবে, যা আমি খুব চাই like তবে, আমি জনগণের জীবনকে যতটা সম্ভব সর্বাধিক দূরে থাকতে সরকারে দৃ in় বিশ্বাসী এবং এএমএ, এবিএ এবং একটি সফ্টওয়্যার ইউনিয়ন অবশ্যই এই বিশ্বাসগুলির বিরুদ্ধে যাবে। এই সংস্থাগুলির যে কোনওটির অস্তিত্ব আছে এমন সত্যিকার অর্থে সমাজের কোনও নেট লাভ নেই। শুধুমাত্র নেট সুবিধা সদস্যদের অন্তর্ভুক্ত।

— ডঙ্ক

অবশ্যই এএমএ এবং এবিএ ইউনিয়ন। আপনার কাছের যে কোনও ইউনিয়নের কার্যকারিতা পরীক্ষা করুন এবং আপনি দেখতে পাবেন যে এএমএ এবং এবিএ তাদের সাথে কীভাবে একই রকম রয়েছে। এই সংস্থাগুলিও তদবিরের বিষয়টি তাদের বাকী কাজগুলিকে হ্রাস করে না; সর্বোপরি, ইউনিয়নগুলি আইন প্রণেতাদেরও তদবির করে। যদিও ইউনিয়নগুলি কোনও নির্দিষ্ট সংস্থার সদস্যদের জন্য দর কষাকষি করতে পারে, তবে আইনবিদদের সামনে তাদের সদস্যদের জন্য এএমএ এবং এবিএ দর কষাকষি করে। এমনকি নিয়োগকর্তারা লবি আইনবিদদের লবি করেন। যারা লবি করবেন না কেবল তারাই সফটওয়্যার পেশাদার কারণ তারা ইউনিয়ন করতে চান না। কত নির্বোধ!

— Huperniketes

Answer 6

আমি মন্তব্যগুলিতে এটি কয়েকবার বলেছি, তবে আমি মনে করি এটির উত্তরের যোগ্যতা রয়েছে।

ইউকেতে আমাদের সফ্টওয়্যার ইঞ্জিনিয়ার / প্রোগ্রামারদের জন্য ইউনিয়ন রয়েছে। প্রাথমিকটি হ'ল ইউনিটি , যা উপাদান হিসাবে প্রাথমিক প্রকৌশল ইউনিয়ন রয়েছে। গণনা কর্মীদের খাতটি গ্রাফিকাল, কাগজ, মিডিয়া এবং তথ্য প্রযুক্তি ।

ইউনিয়নবিরোধী রাজনৈতিক নীতি এবং কয়েকটি ইউনিয়ন একটি খারাপ উদাহরণ স্থাপনের কারণে, যুক্তরাজ্যে ইউনিয়নের পরিস্থিতি জটিল এবং বর্তমানে তুলনামূলকভাবে কম লোক ইউনিয়ন সদস্য হিসাবে ইউনিয়নগুলি থেকে from০ এর দশকে ইউনিয়নগুলি থেকে অনেক ক্ষমতা কেটে গেছে union পরিবর্তনের জন্য মেজাজ।

সুদৃ stay় থাকতে, বেশিরভাগ পুরানো ইউনিয়নগুলি একত্রে মিশে যায় এবং কিছু সময়ের জন্য এটি চালিয়ে যায়। যখন আমি জন্মগ্রহণ করেছি, বেশিরভাগ প্রকৌশলী এইইউ , অমলগমেটেড ইঞ্জিনিয়ারিং ইউনিয়নের অংশ ছিল, এটি ইলেকট্রিকদের সাথে একীভূত হয়ে 1992 সালে এইইইইউতে পরিণত হয়েছিল। এইইইইউ এমএসএফ (ম্যানেজমেন্ট, সায়েন্স অ্যান্ড ফিনান্স) ইউনিয়নে ২০০১ সালে মিশে অ্যামিকাসে পরিণত হয়েছিল। ইউএনআইএফআই (ফিনান্স ইন্ডাস্ট্রির ইউনিয়ন) এবং জিপিএমইউ (গ্রাফিকস, পেপার এবং মিডিয়া ইউনিয়ন) 2004 সালে অ্যামিকাসের সাথে একীভূত হয় এবং 2007 সালে টি অ্যান্ড জি (পরিবহন ও সাধারণ শ্রমিক) একীভূত হয় এবং নামটি ইউনিট করা হয়।

দেশে এখনও ইউনিয়নবিরোধী শক্তিশালী অনুভূতি রয়েছে, বিশেষত পেশাদার শ্রেণিরা যারা ভুল করে বিশ্বাস করে যে ইউনিয়নের প্রাথমিক উদ্দেশ্য হচ্ছে মজুরি জোর করে এবং ধর্মঘট করে শুকিয়ে যাওয়া সংস্থাগুলিকে রক্তপাত করা। এই ক্ষেত্রে না হয়. একটি আধুনিক ইউনিয়নের প্রাথমিক দায়িত্ব হ'ল তাদের কর্মীদের তাদের নিয়োগকর্তাদের দ্বারা খারাপ ব্যবহার থেকে রক্ষা করা। এটি সাধারণত অবৈধ কাজের অনুশীলন, অন্যায় / অন্যায়ভাবে বরখাস্ত মামলা, স্বাস্থ্য ও সুরক্ষা সম্পর্কিত বিষয় ইত্যাদির বিরুদ্ধে সদস্যদের রক্ষার জন্য বিনামূল্যে আইনী সুরক্ষার আকারে is

সদস্য হওয়ার ব্যয়ের জন্য, * * ফ্যানকে আঘাত করলে আপনার পক্ষে নিখরচায় বিশেষজ্ঞ আইনজীবীদের জড়িত করার দক্ষতা জীবন রক্ষাকারী। আমার প্রাক্তন সহকর্মী বর্তমানে অন্যায়ভাবে বরখাস্ত করার দাবিতে একজন পুরানো নিয়োগকর্তাকে আদালতে নিয়ে যাচ্ছে। তিনি সর্বদা অত্যন্ত ইউনিয়নবিরোধী ছিলেন এবং অত্যন্ত বিতর্কিত লোকদের আদালতে নিয়ে যাওয়ার জন্য এখন বিপুল পরিমাণ অর্থ পরিশোধ করতে হচ্ছে যার বিপুল মানিব্যাগ রয়েছে। শর্ত এটি যে তিনি প্রতি মাসে ১০.৯6 ডলার দিয়েছিলেন wishes

---

বেশিরভাগ পেশাদাররা "ইউনিয়নগুলিতে" যোগদানের পরিবর্তে পেশাদার সদস্যপদ সংস্থার আকারে সিউডো-ইউনিয়নে যোগদান করেন। প্রোগ্রামারদের জন্য ইউকেতে প্রাথমিক সংস্থা হ'ল বিসিএস (ব্রিটিশ কম্পিউটিং সোসাইটি) । এই সংস্থার একজন পেশাদার সদস্য হয়ে ওঠার জন্য একটি ডিগ্রি স্বীকৃতি দেয়, পরীক্ষার মাধ্যমে অনুমোদনের প্রয়োজন হয় এবং পোস্ট-নামমাত্র চিঠি দেয়। সংস্থাটি বিভিন্ন গ্রুপের মাধ্যমে অনেকগুলি নেটওয়ার্কিংয়ের সুযোগও সরবরাহ করে যা আলোচনার জন্য এবং আলোচনার জন্য প্রায়শই মিলিত হয়। সংগঠন হয় রয়েল চার্টার আছে, তাই ইস্যু করতে পারে চার্টার্ড অবস্থা থেকে আইটি পেশাদারদের হিসাবে তারা পুরস্কার পারেন, অথবা প্রকৃতপক্ষে ইঞ্জিনিয়ারদের চার্টার্ড প্রকৌশলী অবস্থা। আমি বিশ্বাস করি মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র এবং অন্যান্য ডোমেনগুলিতে সমতুল্য সংস্থা রয়েছে।

অনেক পেশায় নিয়ন্ত্রক সংস্থাও থাকে যা সাধারণত বাধ্যতামূলক সদস্যপদ এবং অংশগুলির ইউনিয়নের মতো কাজ করে। যুক্তরাজ্যের চিকিত্সকদের জেনারেল মেডিকেল কাউন্সিলের (জিএমসি) সাথে নিবন্ধিত হতে হয় , এবং সাধারণত মেডিকেল ইউনিয়নের সদস্য হয়, ব্রিটিশ মেডিকেল অ্যাসোসিয়েশন (বিএমএ) । সুতরাং এটি কেবল শিক্ষকই নয় যা পেশাদার এবং ইউনিয়নযুক্ত।

---

সংক্ষিপ্তসার হিসাবে, একটি ইউনিয়নে যোগদান প্রোগ্রামারদের পক্ষে সম্ভব এবং এটির পক্ষে যদি আপনার অন্ধ বিশ্বাস না হয় তবে আপনার কর্মজীবনটি সর্বদা যে কোনও সম্ভাব্য আইনী পরিস্থিতি থেকে মুক্ত থাকবে highly শ্রেণীর বিরুদ্ধে জনসাধারণের সম্পর্কে এটি মোটেও নয়, নিজেকে ও পরিবারকে রক্ষা করা সাধারণ জ্ঞান যা আপনার কাজের উপর নির্ভর করে।

Comments

কে এটিকে অবহেলা করেছে? কোনও মন্তব্য ছাড়াই ডাউনভোটিং নয়, এটি কেবল ভদ্র।

— 9-29 এ অরব্লিং

আমি মনে করি আপনি ইউনিয়নগুলির একটি খারাপ সুনাম রয়েছে এর কারণ ভুল বোঝাবুঝির সাথে কিছু করার নেই বলে আমি মনে করি। ইউনিয়ন রয়েছে এমন লোকেশনগুলিতে কাজ করার প্রথম হাতের অভিজ্ঞতা দিয়ে এটি করার সমস্ত কিছুই রয়েছে। ভাল ও মূল্যবান কর্মচারীরা যেমন কাজটি করতে পারে তার চেয়ে বরং ইউনিয়নের বিধিগুলি আমার কাজের ধরণের মনোভাব নয় বরং অলসতাকে উত্সাহ দেয়। প্রকৃতপক্ষে, তারা করণীয় মনোভাব ব্যক্তিকে তাদের কাজ শেষ করতে বাধা দেয় কারণ তারা যদি কোনও 30 টি কার্য সম্পাদন করে যে ইউনিয়ন কাজ ঘোষিত হয়েছে কারণ কোনও ইউনিয়ন সদস্যের এটি করতে 3 দিন সময় লাগবে তবে তারা লিখিত হয়ে যায়।

— ডঙ্ক

@ ডাঙ্ক: এটি সর্বত্র বা সমস্ত ইউনিয়নের সাথে প্রযোজ্য নয় - তাদের প্রতি কেবল একটি পক্ষপাতমূলক মনোভাব attitude আমি গত কয়েক দশকে যুক্তরাজ্যের সম্ভবত সত্তরের দশকের কিছুটা হলেও এই ধরণের বিষয়টি লক্ষ্য করিনি, তবে এটি ছিল একটি স্বল্প-কালীন পর্যায়।

— 21-29-28 এ Orbling

Answer 7

সফটওয়্যার ইঞ্জিনিয়াররা ইউনিয়নগুলি যেভাবে তাদের স্বাধীনতার উপর বিধিনিষেধ সৃষ্টি করে তা পছন্দ করে না এবং তারা আরও স্বতন্ত্রবাদী হয়ে থাকে। তারা প্রত্যেকের বিকাশকারীদের মতো একই হার নয়, তাদের যোগ্যতার জন্য অর্থ প্রদান করতে চায়। যদি তারা ইউনিয়ন হয় তবে তারা যেখানে আটকে থাকত তারা যদি সেখানে নির্ধারিত সুবিধাগুলির যথাযথ সংজ্ঞায়িত পরিকল্পনা করে, 401K এর বিপরীতে যে তারা দণ্ড ছাড়াই ঘোরাফেরা করতে পারে; এবং সফ্টওয়্যার ইঞ্জিনিয়ারদের সম্ভবত প্রকল্পের কাজের প্রকৃতির কারণে কাজের আরও পরিবর্তন হওয়ার ঝোঁক রয়েছে, প্রতিটি প্রকল্পের সাথে অন্যদের থেকে আলাদা হওয়ার সম্ভাবনা থাকে।

একবার সফ্টওয়্যার ইঞ্জিনিয়ারিং আরও হ-হুম এবং মানীকৃত হয়ে উঠলে আপনি সম্ভবত আরও ইউনিয়ন জড়িত দেখতে পাবেন।

Comments

পরিবর্তনের বর্তমান হারের ভিত্তিতে, এটি কি আরও হো-হম এবং মানক হয়ে উঠবে, না এর চেয়ে কম হবে?

— পেট্রুস থেরন

@ ফ্রেশকোড, প্রায় 30 বছর ধরে প্রোগ্রামিংয়ে আসার পরে দেখে মনে হচ্ছে যে বিষয়গুলি আরও প্রমিত হয়ে উঠছে, এবং পরিবর্তন ধীরে ধীরে আসছে।

Answer 8

টিএল; ডিআর কোনও ইউনিয়ন নেই কারণ এটি অন্য সবার পক্ষে নয়।

বিশ্বব্যাপী এবং প্রতিটি দেশে সফ্টওয়্যার বিকাশকারীদের জন্য কিছু সংস্থা রয়েছে। তারা সকলেই একটি বৈশিষ্ট্য ভাগ করে নেয়। সফ্টওয়্যার বিকাশের জন্য পেশাদার সংস্থাগুলির কী কী যেমন আইইইই সিএস, এসিএম, বিসিএস এবং এসিএস মিল রয়েছে: কোনও নিয়ন্ত্রক ক্ষমতা নেই। কাকতালীয় ঘটনা নয়। আর একটি বার অ্যাসোসিয়েশন শুরু করতে চান না। প্রোগ্রামিং বিশ্বের জন্য অপরিহার্য তবে অন্য পেশাদাররা তাদের নিয়ন্ত্রক ক্ষমতা ইতিমধ্যে তৈরি করার পরে একটি চাকরিরূপে এসেছিল।

সফ্টওয়্যার ডেভলপমেন্ট যেহেতু বিশ্বের কোথাও নিয়ন্ত্রিত নয়, এটি লাইসেন্সধারী পেশা নয়। বেশিরভাগ বিকাশকারীদের বিশ্ববিদ্যালয় শিক্ষা রয়েছে এবং ইউনিয়নগুলিতে যোগদানের জন্য সাংস্কৃতিকভাবে স্বচ্ছন্দ।

(সফটওয়্যার ইঞ্জিনিয়ারিং ইস্যুটিকে পুরোটা এড়িয়ে যাওয়ার আকাঙ্ক্ষা থেকে আমি সফটওয়্যার ইঞ্জিনিয়ারিংয়ের পরিবর্তে সফটওয়্যার ডেভলপমেন্ট শব্দটি ব্যবহার করতে যাচ্ছি)

গেমের তত্ত্বের একটি আকর্ষণীয় অংশও চলছে:

বিদ্যালয়ের বাইরে থাকা তরুণ বিকাশকারীরা কাজ পাওয়ার জন্য কম বেতনের অবস্থান নেয়। নিয়োগকর্তারা বেতন ধরে রাখতে সস্তা প্রতিস্থাপনের হুমকি ব্যবহার করে।

পদার্থবিজ্ঞানী, বৈদ্যুতিন প্রকৌশলী এবং যারা বেতন পেতে পারেন তবে সফ্টওয়্যার বিকাশে কাজ করবে এমন মত শৃঙ্খলা-ক্রসারের সরবরাহও রয়েছে। EE এর বেশি উত্পাদন, পদার্থবিদ এবং গণিতবিদরা আরও কম শ্রম সরবরাহ করেন। ('নিয়মিত' ইঞ্জিনিয়ারিং বিশেষভাবে ভাল অর্থ প্রদান করে না, এবং এমনকি পিই হওয়াও কার্যকর হয় না [পিই পদের জন্য চাকরির শূন্যপদগুলি পরীক্ষা করে দেখুন এবং নন-পিইয়ের বিপরীতে পার্থক্য দেখুন])

এখন এটি অন্যান্য অনেক পেশায় সত্য নয়, কারণ তারা সাধারণত নিয়মিত ইঞ্জিনিয়ারিং, আইন এবং মেডিসিনের মতো লাইসেন্সপ্রাপ্ত হয়, উদাহরণস্বরূপ: আইনজীবীদের দার্শনিকদের মধ্যে প্রতিষ্ঠানের বিষয়ে চিন্তা করার দরকার নেই। (জুনিয়র আইন যদিও একটি সাপ-পিট ....)

বেশিরভাগ পশ্চিমা দেশগুলিতে সফটওয়্যার দক্ষতা সহ স্থায়ী নাগরিকদের জন্য ভিসা একটি বিশেষ শ্রেণি রয়েছে। এটি সাধারণত দেশের বড় বড় সংস্থাগুলি দ্বারা চালিত হয় যারা সস্তা বিদেশের বিকাশকারীদের চায়। (বৃহত্তর কর্পোরেশনরা অবিরাম দাবি করে এখানে একটি ঘাটতি রয়েছে, তবে এটি সমর্থন করে বলে মনে হয় না, উদাহরণস্বরূপ মার্কিন আদমশুমারির তথ্য দিয়ে।)

সস্তা আইনজীবী আমদানির জন্য যদি বিশেষ ভিসা তৈরি করা হয় তবে বার অ্যাসোসিয়েশনের কোনও সমস্যা থাকতে পারে। এটি যতটা শোনায় ততটা অযৌক্তিক নয়, বেশিরভাগ দেশের চিকিত্সক চিকিত্সকরা যে দেশে চলে যেতে পারেন এমন অনেক দেশে অনুশীলনের জন্য পুনরায় যোগ্য হতে হয়। সুতরাং মনে হচ্ছে আমাদের পেশাদার বন্ধুরা এটি পরিচালনা করে যা আমাদের চেয়ে আলাদা স্বাধীন মনের সফটওয়্যার বিকাশকারীদের থেকে better

তাই বেতন নিয়ে অনেক নিম্নচাপ রয়েছে।

একটি চিন্তা পরীক্ষা করতে দেয়। মনে করুন সফ্টওয়্যার বিকাশের জন্য একটি বিশ্ব পেশাদার সংস্থা ছিল। আমরা এমন পরিস্থিতি বিবেচনা করার চেষ্টা করতে যাচ্ছি যেখানে কোনও সফ্টওয়্যার বিকাশকারী হারিয়ে না যায়। কৌতূহলবশত নয়, কেবল এই কারণেই চাকরিগুলি যেখানেই সংগঠন ছিল না সেখানে চলে যাবে। এটির একটি সম্ভবত ডি-ফ্যাক্টো সদস্যতা থাকতে পারে: আপনি যদি সফ্টওয়্যার বিকাশ করেন তবে আপনি একজন সদস্য। ধরা যাক যে কোনও দেশ শ্রম আমদানি বন্ধ করার চেষ্টা করার পরিবর্তে তারা কেবল বিশ্বব্যাপী হার নির্ধারণ করেছিল। সেট ব্যয়গুলি ব্যয়বহুল, ওয়েস্টার দেশগুলির লোকদের জন্য যথেষ্ট হতে হবে।

স্পষ্টতই উন্নয়নশীল বিশ্বের আমাদের ভাইয়েরা খুব খুশি হবে। একজন বেঙ্গালুরু সিনিয়র প্রোগ্রামারের চেয়ে খুশী। (এবং এটি আইআইআরসি থেকে বেশ খুশি হত))

এখন সমস্ত সফ্টওয়্যার বিকাশকারী খুশি। কে নাখোশ হবে?

পদার্থবিদ এবং ইই এবং গণিতবিদরা খুশি হবেন। (তারা সফ্টওয়্যার বিকাশকারী হবে)

তবে বিশ্বব্যাপী ব্যক্তি এবং ব্যবসায় সফ্টওয়্যারটির জন্য আরও অনেক বেশি অর্থ প্রদান করত। তারা অসন্তুষ্ট হবে। সফ্টওয়্যারটি কোথায় ব্যবহৃত হয়? বিশ্ব অর্থনীতির সর্বত্রই রয়েছে সফটওয়্যার।

যদি এই জাতীয় সংস্থাটি উপস্থিত থাকে তবে তা অবিলম্বে নিষিদ্ধ করা হবে। (বেশিরভাগ "সঠিক চিন্তাভাবনা" দেশগুলিতে;;))

এটি হ'ল আমি মনে করি যে "বিফল হওয়ার পক্ষে খুব বড়" om : সম্মিলিত দর কষাকষির অনুমতি দেওয়ার জন্য খুব দরকারী।

সফটওয়্যার বিকাশকারীরা 1) তাদের নিজস্ব সাফল্যের শিকার 2) একে অপরকে খাঁজ কাটা করার জন্য তাদের প্যাচেন্ট। "পুরানো মোরগের খাঁচা" যুক্তি।

Answer 9

আপনি কোথায় থাকেন তা নির্ভর করে - অস্ট্রেলিয়ায় অস্ট্রেলিয়ান কম্পিউটার সোসাইটি রয়েছে । আমি যখন ইউনিয়নে ছিলাম তখন তারা আমাদের সাথে যোগদানের বিষয়ে কথা বলেছিল, তবে আমি যোগদানের মূল্য সত্যই দেখতে পাই না - স্মৃতি থেকে এটি একটি অংশ হওয়া বেশ মূল্যবান ছিল।

আপনি ইউনিয়ন থেকে বেরিয়ে আসতে চান?

Comments

তারা শিক্ষক ইউনিয়নের মতো ইউনিয়ন নয়। উদাহরণস্বরূপ, তাদের মজুরি এবং কাজের অবস্থার বিষয়ে আলোচনার কোনও ক্ষমতা নেই। তারা একরকম অ্যাকাউন্টেন্ট এবং এর মতো স্টাফের জন্য চার্টার্ড অ্যাকাউন্টস অ্যাসোসিয়েশনগুলির মতো।

— ডিন হার্ডিং 0

আমি মনে করি যে কোনও সংস্থার আলোচনার ক্ষমতা আছে। ইউরোপে, আমাদের ধর্ম বা রাজনীতি ভিত্তিক বিভিন্ন ইউনিয়ন রয়েছে! এমনকি স্বাস্থ্যসেবার বীমাও ধর্ম বা রাজনীতি ভিত্তিক। তারা খুব গুরুত্বপূর্ণ।

Answer 10

কমপক্ষে মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে একীভূত হওয়া কেবলমাত্র "পেশাগত" কাজ সম্পর্কে শিখানো হচ্ছে - এবং এটি কারণ তারা সরকারী কর্মচারী। ইউনিয়নগুলি তারা যে সংস্থাগুলি আক্রমণ করে তাদের ক্ষতি করে এবং তাদেরকে আপত্তিহীন করে তোলে - যা কর্মীদেরও ক্ষতি করে। যদি না আপনার নিয়োগকর্তা একচেটিয়া (যেমন সরকার) বা কোনও মহাবিদ্যার অংশ (যেমন, অটো সংস্থাগুলি) না থাকে, ইউনিয়ন আসলে মজুরি বা কাজের অবস্থার উন্নতি করতে পারে না। প্রোগ্রামাররা স্মার্ট লোক হতে থাকে এবং এটি দেখে।

Comments

ইউনিয়নগুলি উত্পাদনশীলতা ক্ষতিগ্রস্থ করছে এবং শ্রমিকদের ক্ষতি করছে, এটি ব্যক্তিগত মতামত। আমি পুরোপুরি বিপরীত তর্ক করবে ...

— Guillaume,

এটি একটি ব্যক্তিগত মতামতের চেয়ে আরও বেশি হতে পারে, কিন্তু আপনি কিছু সঠিক গবেষণা ও একটি তলব প্রয়োজন চাই: scholar.google.com/scholar?q=union+productivity

ইউনিয়নবিরোধী বক্তব্য এবং ইঙ্গিত দেয় যে ইউনিয়নের সদস্যরা বোকা।

— 45 এ Orbling