যদি এটি আপনাকে আরও খারাপ মন্দ প্রোগ্রামারগুলির উপস্থিতি বোধ করে তবে প্রতিটি দেশে বেশ কিছুটা উপস্থিত রয়েছে। কীভাবে তাদের আগাছা ছাড়বেন তা সমস্যা।
প্রথম আগাছা আবার শুরু হয়। আমি যে বিষয়টির সন্ধান করি তা হ'ল দাবি করা ভাষার অভিজ্ঞতা এবং তারা সেই ভাষায় কী করেছে তা বর্ণনা করার মতো কিছুই নয়। আমি পুনঃসূচনাগুলি দেখেছি যে তারা যে সকল ভাষা আবিষ্কার করেছে তা তারা খুব বেশি দাবি করে এবং তাদের অভিজ্ঞতা দেখায় যে তারা কেবল অ্যাক্সেস এবং ভিজ্যুয়াল বেসিকের সাথে কাজ করেছে। তারা ঠিক আবর্জনায় যায়। 10 পৃষ্ঠাগুলি পুনরায় ট্র্যাশে চলে আসে (বিশেষত আমার পক্ষে 2 বছরের কম অভিজ্ঞতা রয়েছে এমন লোকের কাছ থেকে দশ পৃষ্ঠার পুনঃসূচনা)। সামান্য অভিজ্ঞতার সাথে সাম্প্রতিক কলেজ গ্রেডগুলি থেকে, তারা কীভাবে নিজেকে উপস্থাপন করে সে সম্পর্কে আপনাকে সত্যই আকর্ষণীয় হতে হবে। সেরা ক্যান্ডিয়েটগুলি তাদের জীবনবৃত্তান্ত সম্পর্কে সতর্ক থাকে, তাদের ত্রুটি নেই errors আপনি কি সত্যিই এমন কাউকে খুঁজছেন যে এত কম যত্ন করে সে তার জীবনবৃত্তির প্রুফড পড়তে বিরক্ত করে না?
পেশাগতভাবে প্রস্তুত সারসংকলনও ট্র্যাশে যায়। একবার আপনি কয়েকশো জীবনবৃত্তান্ত পড়েন, তারা ঠিক একই ফ্রেসিং ব্যবহার করার সাথে সাথে সেগুলি বেছে নিতে পারেন। আপনি পেশাগতভাবে প্রস্তুত সারসংকলনের সামগ্রীতে বিশ্বাস করতে পারবেন না এবং আপনি জানেন যে ব্যক্তি তার নিজস্ব প্রস্তুতিটি করেনি। এই ধরণের ব্যক্তি তার জন্য তার সমস্যাগুলি সমাধান করতে অন্যের উপর নির্ভর করবে, আপনি কি সত্যিই প্রোগ্রামিং পজিশনে তা চান?
আপনার পছন্দের জিনিসগুলির জন্য ব্যক্তিটিকে আলাদা করে তুলতে এমন জিনিসগুলির সন্ধান করুন। এটি কেবলমাত্র বিদ্যালয়ের বাইরে থাকাগুলির সাথে অবশ্যই আরও শক্ত, তবে অর্জনগুলি, মুক্ত উত্সের অবদান ইত্যাদি অনুসন্ধান করুন etc.
পরবর্তী আগাছা ফোনের সাক্ষাত্কার। আপনার কাছে আসল চাকরীর সাথে সম্পর্কিত বেসিক ধারণা সম্পর্কে জিজ্ঞাসা করুন। লোকেরা যদি ধারণাগুলি সম্পর্কে আপনার কাছে প্রয়োজনীয় ধারণা সম্পর্কে প্রাথমিক জ্ঞান না থাকে তবে ব্যক্তিগত সাক্ষাত্কারে আনার জন্য তারা বিরক্ত করার মতো নয়। অল্প বয়স্ক যুবকরা প্রায়শই এটি ইন্টারনেটে সমস্ত কিছু সন্ধান করতে পারে বলেই এটি অন্যায় বলে মনে করেন, তবে সত্য সত্য আমি কখনও কোনও ভালো প্রোগ্রামারের সাথে সাক্ষাত করতে পারি নি যাকে ইন্টারনেটে সমস্ত কিছু সন্ধান করতে হয়েছিল। আপনার পেশার সম্পর্কে আপনার কিছু জ্ঞান থাকা উচিত যা আপনাকে প্রতিবার সন্ধান করতে হবে না।
ফোনের সাক্ষাত্কারের পরে আপনার সেরা 4-5 জন প্রার্থী এবং সাক্ষাত্কার বাছাই করা উচিত। অবশ্যই যদি আপনার কাছে 1-2 জন ভাল প্রার্থী থাকে তবে আপনি ইতিমধ্যে মুছে ফেলা লোকদের সাক্ষাত্কার নিতে বিরক্ত করবেন না। এখন আপনি কঠোর প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করতে যাবেন এবং তারা কীভাবে সমস্যাগুলির কাছে আসে সে সম্পর্কে একটি অনুভূতি পেতে চলেছেন। আমি ফিজবুজ পরীক্ষাটি কখনই ব্যবহার করব না কারণ এটি খুব বেশি পরিচিত তাই উত্তরগুলি আপনাকে কিছুই বলে না। পরিবর্তে আপনার নিজের কোড বেস থেকে কিছু সমস্যা তৈরি করুন। আমি তাদের একটি প্রয়োজনীয়তা এবং একটি কোডের টুকরা দিতে পারি এবং তাদের জিজ্ঞাসা করতে পারি যে কোডটি প্রয়োজনীয়তার সাথে মেলে কিনা এবং যদি না কেন হয় এবং তারা কী করতে পারে তা প্রয়োজনীয়তা পূরণ করে। আমি তাদের সমাধান করার জন্য সবচেয়ে কঠিন প্রোগ্রামিং সমস্যাটি বর্ণনা করতে বলব এবং উত্তরটি খুঁজতে তারা কী পদক্ষেপ নিয়েছিল। আমি আরও কিছু গভীরতর প্রযুক্তিগত প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করব। মনে রাখবেন আপনি তাদের প্রযুক্তিগত দক্ষতা, তাদের সমস্যাগুলি সমাধান এবং ডিবাগিংয়ের ক্ষমতা এবং আপনার বিদ্যমান দলের সাথে ফিট করার দক্ষতার জন্য একটি অনুভূতি পাওয়ার চেষ্টা করছেন। আমি এমন প্রশ্নও জিজ্ঞাসা করি যে তারা মানসিক চাপটি কতটা ভালভাবে পরিচালনা করছেন তা বিচার করার উত্তর জানে না, এটি একটি চাপজনক কাজ, আমি সাক্ষাত্কারে ভাঁজ করা এমন কাউকে চাই না কারণ কাজের চাপটি সাক্ষাত্কারের চাপের চেয়ে বেশি । আমি বর্তমানে যেসব অঞ্চলে আমরা দুর্বল এবং দলের মধ্যে কাজ করার ক্ষমতা এবং গ্রাহকদের কাছে তাদের উপস্থাপন করার জন্য (আমাদের ডেভগুলি ব্যবহারকারীদের সাথে বিস্তৃতভাবে ডিল করি) সেই ক্ষেত্রগুলির শক্তির সন্ধান করি, আপনার তালিকাটি ভিন্ন হতে পারে। কেউ চান না যে সাক্ষাত্কারে ভাঁজ হয় কারণ কাজের চাপটি ইন্টারভিউয়ের চাপের চেয়ে বেশি। আমি বর্তমানে যেসব অঞ্চলে আমরা দুর্বল এবং দলের মধ্যে কাজ করার ক্ষমতা এবং গ্রাহকদের কাছে তাদের উপস্থাপন করার জন্য (আমাদের ডেভগুলি ব্যবহারকারীদের সাথে বিস্তৃতভাবে ডিল করি) সেই ক্ষেত্রগুলির শক্তির সন্ধান করি, আপনার তালিকাটি ভিন্ন হতে পারে। কেউ চান না যে সাক্ষাত্কারে ভাঁজ হয় কারণ কাজের চাপটি ইন্টারভিউয়ের চাপের চেয়ে বেশি। আমি বর্তমানে যেসব অঞ্চলে আমরা দুর্বল এবং দলের মধ্যে কাজ করার ক্ষমতা এবং গ্রাহকদের কাছে তাদের উপস্থাপন করার জন্য (আমাদের ডেভগুলি ব্যবহারকারীদের সাথে বিস্তৃতভাবে ডিল করি) সেই ক্ষেত্রগুলির শক্তির সন্ধান করি, আপনার তালিকাটি ভিন্ন হতে পারে।