কোনও ডকুমেন্টেশন থাকবে না বা খুব অল্প ডকুমেন্টেশন থাকবে, বা এটি পুরানো হবে। বিদ্যমান সমস্ত ডকুমেন্টেশন সন্ধান করুন। এটি যদি কোনও টিমের ভাণ্ডারে থাকে তবে একটি অনুলিপি তৈরি করবেন না। যদি তা না হয় তবে এটি সেখানে রাখুন এবং সম্ভবত আপনার তদারকির সাথে এটি পরিচালনা করার জন্য আপনার পরিচালককে অনুমতি চাইতে permission
দলের জন্য সংগ্রহশালায় সবকিছু পান এবং একটি শব্দকোষ যোগ করুন। সমস্ত ঘাঁটিতে জার্গন রয়েছে; শব্দকোষে এটি ডকুমেন্ট। সরঞ্জাম, পণ্য, গ্রাহক-নির্দিষ্ট ইত্যাদির জন্য বিভাগ তৈরি করুন
একটি সফ্টওয়্যার পরিবেশ তৈরি নথি তৈরি / আপডেট করুন। সমস্ত সরঞ্জাম, quirks, পছন্দ ইনস্টল, ইত্যাদি এখানে যান।
তারপরে "প্রোডাক্টনাম" ডকুমেন্ট বা এর মতো একটি শুরু করে আপলোড করুন। এটি সময়ের সাথে সাথে কেবল মনের প্রবাহ এবং স্ব-সংগঠিত হোক। তারপরে পুরানো ডক্সের মধ্য দিয়ে যান এবং সেগুলি তারিখে ফিরে পান। অন্যান্য বিকাশকারীরা এটির প্রশংসা করবে, কোড শেখার সময় আপনি অনন্য উপায়ে অবদান রাখবেন। বিশেষত এ জাতীয় সমস্ত বিষয় নথিভুক্ত করুন যা আপনাকে থামিয়ে দিয়েছে বা আপনার নাম ভুল হয়েছে বা প্রতি-স্বজ্ঞাত।
একবার আপনার ঝোঁকের বাঁক শেষ হয়ে গেলে ডকুমেন্টেশন আপডেট করার বিষয়ে চিন্তা করবেন না। পরের নতুন লোকটিকে এটি করতে দিন। তিনি পৌঁছে গেলে, তাকে আপনার কাজের দিকে নির্দেশ করুন। যখন তিনি ক্রমাগত উত্তরগুলির জন্য আপনার কাছে বাগদান করেন, তখন তাকে উত্তর দেবেন না। বরং আপনার ডকুমেন্টেশনে প্রশ্ন যুক্ত করুন এবং তারপরে তাকে ইউআরএল হস্তান্তর করুন। বর্শি.
এর একটি পার্শ্ব-প্রতিক্রিয়া হ'ল আপনি একটি সরঞ্জাম তৈরি করেছেন যা আপনি নিজেরাই ভুলে গেলে এখন থেকে কয়েক মাসের রেফারেন্স দিতে পারেন।
যদিও এটি নথিভুক্ত নয়, সম্পর্কিত সমস্যাটি হ'ল সামান্য তাত্পর্যপূর্ণ, আপনার দলের সতীর্থরা ম্যানুয়ালি নিবিড় পদ্ধতিগুলি। এগুলিকে ব্যাচ, স্কয়ার স্ক্রিপ্ট এবং লাইক দিয়ে স্বয়ংক্রিয় করুন এবং সেগুলি ভাগ করুন। সর্বোপরি, নতুন পরিবেশে উত্পাদনশীল হওয়ার ক্ষেত্রে কার্যনির্বাহী জ্ঞান তাত্ক্ষণিকভাবে ঘোষণামূলক জ্ঞানের চেয়ে বড়। যা তা হোক না কেন; বরং এটি স্ক্রিপ্ট করুন এবং স্ক্রিপ্টটি চালান। ফিশিং পোল আবার স্ট্রাইক।